Aggiornato al 27.05.2026In questa sezione vengono pubblicati in formato tabellare i dati relativi all'entità del premio mediamente conseguibile dal personale (importi lordi), alla distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi e all' ammontare complessivo dei premi collegati alle performanceArt. 20, c. 2, d.lgs. n. 33/2013
2025 Documento Criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performance per l’assegnazione del trattamento accessorio Distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti Pubblicato il 02/03/2026 Aggiornato al 27/05/2026 Vai alla scheda